El Sindicato Único de Personal Académico de la Universidad Autónoma de Querétaro (SUPAUAQ) firmó un acuerdo ante el Centro Estatal de Conciliación Laboral para conjurar la huelga que había sido convocada y aceptó el acuerdo que incluye un aumento del 4.7% en los salarios de los trabajadores académicos.
La rectora de la UAQ, Teresa García Gasca, agradeció a la base sindical por su confianza en la universidad y por no poner en riesgo la viabilidad financiera de la institución. García Gasca destacó que la universidad hizo el máximo esfuerzo para ofrecer una propuesta que no afectara las posibilidades de trabajo y de crecimiento de la universidad.
“Nuestra intención siempre pues es hacer el máximo esfuerzo en la parte que nos toca en el proceso como compañeras y compañeros de trabajo sabemos perfectamente bien que eso es un trabajo que hace por la comunidad en general, por la comunidad docente y en ese sentido reiterarles que hicimos el análisis de lo que la universidad en este momento tiene en las manos para poder ofrecer, hicimos el máximo esfuerzo en términos de no disminuir alguna de las otras posibilidades de trabajo y de crecimiento propio de la universidad que a pesar de todas las dificultades hemos estado trabajando también”, explicó.
La base trabajadora del SUPAUAQ votó mayoritariamente a favor de la propuesta universitaria, con 421 votos a favor y 199 en contra, la más alta dentro de las universidades públicas del país. El secretario general del SUPAUAQ, Ricardo Chaparro, destacó el proceso bajo el nuevo modelo laboral y afirmó que el ejercicio apuesta a la democracia y a la participación de quienes representan.
El acuerdo firmado por el SUPAUAQ y la UAQ pone fin a la amenaza de huelga y asegura un incremento salarial justo para los trabajadores académicos de la universidad.
