La Directora General del Instituto Queretano de las Mujeres (IQM), Marisol Kuri Lorenzo, emitió el documento «Cero Tolerancia» en contra de las conductas constitutivas de acoso y hostigamiento por razón de género en el ámbito laboral de dicho organismo.
Con esta iniciativa, el IQM se convierte en la primera entidad de gobierno estatal en tomar medidas para prevenir y sancionar el acoso y el hostigamiento por razón de género en su ámbito laboral.
Asimismo, nombró a Marian Martínez Díaz como la responsable de atender y orientar a quienes deseen hayan sufrido una agresión y deseen interponer una queja.
La directora enfatizó que en el Instituto Queretano de las Mujeres no se tolerarán conductas que atenten contra la dignidad e integridad de las personas, y que es importante que quienes trabajan en este organismo conozcan estas modalidades de violencia y se sumen a las acciones para prevenirla.
El documento emitido por el IQM tiene alcance únicamente para las y los colaboradores de la dependencia, pero se trabajará en colaboración con el resto de Secretarías, Direcciones y entidades del gobierno estatal para hacer frente a este problema.
Con esta iniciativa, el IQM da cumplimiento a la implementación del Protocolo para Prevenir, Atender y Sancionar el acoso y hostigamiento en razón de género en el ámbito laboral del Poder Ejecutivo del Estado de Querétaro y sus Entidades, publicado en diciembre de 2022 en el periódico oficial La Sombra de Arteaga.
